第16章

“我记得对你说过，这世界上有哪个人不压抑？又有几个人真正没有负担？好在人是可以互相扶持的，所以到现在不仅没有绝种，反而愈繁衍愈多，快要把地球撑炸了！”杰亮说罢笑笑，又说：“现在我们来上一个情绪课程的实验课，给我们的感觉和情绪打分数，一百分代表对目前的自己百分之百满意，以此类推，你给自己打几分？”

“二十分！”贞媚不假思索就答。

杰亮失笑道：“怎么会这么差？”

“这是和你在一起的评分！如果换成另外一个情境，可能只有个位数！我说的是真话！”

“你简直可以开业当心理医师了！这么会营造医疗环境和气氛！倒是赶快告诉我，要怎么控制情绪？什么又是EQ呢？”

薄荷茶的香气一阵阵钻进贞媚的鼻孔里去，她的心情又松弛了下来。

“所谓EQ就是情绪智商，EmotionalIntelligence，这个理论早就存在于心理学的范祷中，在最近才由纽约时报科学记者丹尼高曼写成一本专书出版，引起美国社会广泛的重视，企业界开始研究如何培养员工的EQ，以提高更好的绩效，美国媒体最近都专文指出，EQ才是影响个人发展的最重要因素，企业替员工打分数的依据不再是IQ，而是EQ！”

杰亮侃侃道来，贞媚听了也颇能认同，点头说：“有道理！虽然IQ高的人从小成绩好，但在社会上也不见得容易成功，反而多的是聪明反被聪明误的例子！”

“你说得对极了，而且IQ是一种宿命，EQ却是可以训练和增进的！这是人类智慧的新宝矿！一个人只要肯潜心去培养这种能力，也就等于掌握到一部分让人一生快乐、成功与否的关键！”

这样你放心吗？去了多少钱进去？”

“我全部的老本！爸爸给我的嫁妆，反正我也用不上，没什么好挂心的！”贞媚的语调丧气极了。

“你怎么可以这样讲？好像对人生完全没有斗志似的！”

杰亮的眉头皱起来，脸上浮现了困惑和关切地说：“坦白讲，从我第一次在婚纱店里看见你到现在，你的情绪好像一路都在溜滑梯，每况愈下，这中间是不是一再发生了很多事，以致让你这么灰心、这么颓丧？”

贞媚被他问得无从招架，事实上地也不想回避这些问题，本来今天就打算好了要来让他开释自己的，于是以一种俯首认罪的苦笑答道：“要开始上课了？你的观察很深人也很犀利，我本来就非常信任你，对你毫无设防！你把我解刮得这么清楚，我反而非常安慰！”

“我们要怎样去追求这种情绪智商呢？”贞媚虔诚的态度就像一个用功的小学女生一样。

“情绪智商包括五种能力，就是了解自己的情绪、控制自己的情绪、激励自己、了解别人的情绪、维系圆融的人际关系。至于如何提升情绪智商，专家的建议是，第一要学习批评的艺术：第二是学习说出心底的感觉；第三是从小开始培养。不过我认为，一个人不论多晚才发现这个宝矿都不会嫌太迟！”他诚恳地鼓励着她。

“杰亮，谢谢你苦心积虑地告诉我这些。”

她也是第一次开始直呼他的名字，而且眸中闪耀着感情和感动。

“我真的需要你这样的朋友！雪特，我真的是快要被一些事情搞疯了！”她用手肘支撑着自已的脑袋慨叹着。

“别太紧张，贞媚，我只想和你聊聊天而已。”

他第一次直呼她的名字，正好服务生把茶端上来，贞媚眼睛不由一亮！

“这是什么茶，好迷人、好可爱！”

杰亮为她准备的是一杯加了薄荷嫩枝和拐杖糖的薄荷茶，搭配精巧的瓷盘，非常赏心悦目。

“薄荷茶是专门用来安抚情绪的，你现在正需要它！”他替她把茶盘推得更近一些，告诉她。