第六章(3)发 泄

正是上午上班时间，进出医院办公楼的人很多。

夏小雨来到院长王小波的办公室门外敲门：“报告！”听到王院长在里面喊“进来”，便推门而入。王院长正在接一个电话中，见夏小雨进来，就匆匆忙忙地把电话给挂断了。

夏小雨说：“王院长早上好！”

“小雨，有事吗？”王小波示意夏小雨坐下。

“嗯！”夏小雨点点头。

第六章（3）发

泄()

一连几天，夏小雨都在想把心中的苦闷好好发泄一下。但要发泄给谁呢？对聘用护士的不公平，发泄给自己的好姐妹叶蕾蕾和苏苏听，有用吗？要是向科主任或护士长发泄，这也没多大用处啊！

夏小雨想来想去，这种发泄，只有向医院的最高“长官”王小波发泄了。

但，向王小波“发泄”是要冒风险的，搞不好连“聘用”这两个字也都要让王小波给抹杀——被解雇呢！

王小波：“说吧，什么事？”

夏小雨：“我想像你反映一个事。有说不对的地方，还望得到王院长您的原谅。”

王小波：“你都没说呢！怎知道是不对的？”

王小波笑眯眯，心里想，不会是又来告状她科室的人吧？“说，怎么回事？”

但现在夏小雨也顾不了那么多了，要是不发泄，留在心底上的苦闷会越积越多，说不一定有一天自己会被『逼』疯的。

星期一，正好是夏小雨休息在家，夏小雨决心去找王小波，她要把这两年多来在她做为一个聘用护士闷在心中的许多心里话统统发泄出来。

自叶蕾蕾辞职的那天，夏小雨就有去找王小波的这个念头了。叶蕾蕾辞职，夏小雨是坚决反对的，在她辞职前，夏小雨和苏苏都耐心地做了她思想工作，但叶蕾蕾辞意已定，夏小雨和苏苏最终未能说服叶蕾蕾。夏小雨就想，这都是医院用人制度存在不公问题的结果。

她决定利用今天她休息在家去院长办公室和王小波发泄“心中的不快”，她只想当着王院长的面把她们这些聘用护士的处境和真实想法统统地倒出来，让王小波知道，让医院的领导们都知道，她们护士也是人，最起码的要得到尊重，平等地享受医院的待遇，医院的这种用人制度应该改一改了。为此，夏小雨整整想了一个多星期了，直到昨晚她才下定决心找王小波，她不管今天王小波的反应了。

夏小雨决定豁出去了。夏小雨一边走路，一边心里还在想着等下见到王院长时该如何跟他说话的事。三百米长的巷子夏小雨不知不觉就走到了头，再拐过弯，就到解放大道的公交车站。