第61章 球技不错

如果我用你，你就是手腕。如果我不利用你，你什么都不是。这不是运动员可以主宰一切的俱乐部。

罗旭需要让每个人都明白这个事实。你必须感觉你很好，你可以离开，你可以选择转学。

但不要留下来努力工作。不管你的手腕有多大，对像这样的运动员来说都是无用的。在托特纳姆热刺俱乐部，罗旭真的敢于抛弃任何人。他只有运动员，只有煤油牌。

巴乔可以自觉地自我检讨，为什么别人不能呢？皮尔洛必须有意识地练习。其他人怎么了？罗旭在托特纳姆热刺俱乐部的铁腕政策是没有人敢买它。主要原因是货物实在太无情了。

现在你对基辅迪纳摩俱乐部做的是调查你在烘干机末端留下了多少替代品。除了防守中的主力球员外，剩下的几个竹丘流浪者也只能呆在俱乐部里。

在现场，托特纳姆热刺俱乐部坐在家里，仍然很有活力。在禁区内狙击仍可能构成威胁。

但接下来你不想托特纳姆热刺俱乐部的防守松懈，彼得鲁奇没能在对峙中盯着扬基，被捷克的高层男子抢到第一步，头球掉了，太近了，卡斯特拉齐也不择手段。

只能看出，对方对于金秋的幻想，但家里的暴徒们并不是太狂躁，还在为俱乐部而奋斗。

“后援主力与最佳球员之间的差距仍然是最大的问题。”罗旭没有站在场边大声叫喊，而是静静地坐在俱乐部的主席席上，看着对手改写了《比祖初》，并在一旁散步，但他正在与身边的马尼奇尼交换意见。

罗旭也没想到彼得鲁奇和这一套最佳球员，真的能坚持誓言赢得三个主丘步行基辅迪纳摩俱乐部队。

主要是托特纳姆热刺俱乐部的底线。现在很稳定，但是胡板凳还不够。像劳尔冈萨雷斯这样的老朝臣。

这是因为你有不同的目的，战斗力的差异就会显现出来。而且，即使主生产线已经死机，它也处于劣势。最后一场足球大战能赢，多亏最后一分钟的进球！

他只是看着俱乐部里的每个人，筛选出里面有什么东西，然后把所有的竹丘散步都搬走。

一个功能良好的俱乐部应该始终处于代谢模式。煤油的竞争，在一个强大的阵容中，也不得不失去动力。罗旭深知道这一点。国内俱乐部的情况往往是这样的。他们有很强的首发阵容，踢出足球大战结果后，他们非常出色。如果不改变它，竞争力就会开始下降，最终这些主要参与者可能不得不被取代，代价是托特纳姆热刺俱乐部-煤油的可承受性。

如果你不想让主要的运动员懒惰，你必须保持足球大战的压力，让他们知道如果你不努力工作，任何时候都有人可以代替他。这种饥饿会使人们上岸然后离开。

托特纳姆热刺俱乐部现在是这样一个门户，俱乐部很稳定，主力队员发挥得很好，但罗旭需要让他们保持警惕，适当补充人员，就是让他们明白这些主力队员，你不是不可或缺的角色。